关于软件测试的疑问与准备
对于软件测试是否需要考证,这其实取决于个人的职业规划与目标，若你希望在软件测试领域有所建树，那么考取相关的证书如软件评测师（国家软考认证）、ISTQB（国际软件测试资格认证）等，无疑能为你增添一份权威的背书，但需明白，实际工作中的重点更在于你的实际操作能力，证书虽好，但终究只是锦上添花，不能替代实际经验，在有余力的情况下，考取证书未尝不可，但若你主要目的是为了求职或其他考量，那么是否考取证书还需结合自身情况做出具体判断。
软件测试要学到何种程度才能被录用呢？技术层面固然重要，但面试过程中的表现同样关键，即使你技术再好，若在面试中无法充分展现出来，或是测试题中无法正常发挥，那也是白白浪费了机会，为此，准备面试时，你可以参考以下策略：
针对专业技能方面的考察,你需要有坚实的测试基础，搜索大型IT公司的面试问题，查缺补漏，复习所学知识，并针对具体面试岗位做好背景知识准备，没有捷径可走，若你因背题而侥幸通过高于自己能力范围的面试，试用期中无法胜任工作仍会被辞退，巩固能力范围内的知识，尽量避免失误是关键。
除了专业技能外,面试还会考察你的稳定性、努力程度以及职业规划等问题，面试官可能会询问你对测试工作的看法、是否能接受加班以及未来的职业规划等，对于这些问题，不应毫无保留地答应，而是要结合实际情况考虑后作出回答，关于加班问题，你可以询问具体的加班频率和强度，在可接受的范围内再作出承诺，关于职业规划，无论你的野心多大或只想求稳定，都应表现出谦虚的态度并展示出商量的余地，这样会更容易赢得HR和领导的好感。
就是关于软件测试常见问题的回答方法和技巧,只要认真准备、勤加练习，相信通过面试应该不是问题，无论何时何地，实际能力永远是最重要的，希望这些建议能对你有所帮助！
0